Con plan B, INE prevé ahorrar 376 mdp en recortes de salarios
Para el siguiente ejercicio presupuestal, los sueldos de 48 plazas del Servicio Profesional Electoral Nacional y de la Rama Administrativa serían reducidos al encontrarse por encima del salario de la presidenta Claudia Sheinbaum
Rafael García
Con la aplicación del Plan B de la reforma electoral, el Instituto Nacional Electoral (INE) prevé ahorrar 375.9 millones de pesos mediante recortes salariales a trabajadores que perciben ingresos superiores a los de la presidenta de México, Claudia Sheinbaum.
Esta reforma, aprobada en abril pasado, obliga al INE a reducir privilegios y recortar gastos, y tendrá que ser implementada para 2027.
De acuerdo con el informe que propone el ajuste de tabuladores de sueldos y manuales para el siguiente ejercicio presupuestal, los sueldos de 48 plazas del Servicio Profesional Electoral Nacional y de la Rama Administrativa serían reducidos al encontrarse por encima del salario de la titular del Ejecutivo.
Además, prevé la reducción de la compensación garantizada en 48 plazas de nivel VC2 a SB4 y la modificación del nivel salarial en 38 plazas del Servicio Profesional Electoral Nacional con rangos A, B y C.
Mientras que, de forma paralela, se plantea disminuir la compensación garantizada e incrementar proporcionalmente el sueldo base de cotización del personal técnico operativo y de mando hasta el nivel UA4.
Asimismo, el documento considera la eliminación de los seguros de Gastos Médicos Mayores y de Separación Individualizado para 3 mil 232 plazas de mando superior, al tratarse de las prestaciones con mayor impacto en la remuneración total anual de las y los servidores públicos.
También se eliminarían nomenclaturas salariales que permitían diferencias entre personal técnico y jefaturas, en tanto que el tabulador correspondiente al régimen de honorarios permanentes permanece sin cambios dentro de la propuesta presentada.
